Workshopy

Remote

workshopy 

Fungujete se svým týmem 100% remote nebo hybridně?
Objevte nové souvislosti pro každodenní praxi.

Naučíme vás práci na dálku zvládat efektivně a s ohledem na své potřeby.

Odnesete si praktické nástroje pro bezproblémové fungování svých týmů, i když se nepotkáváte osobně.

Naše remote workshopy probíhají online.

28

remote témat

2

e-booky
práce na dálku

12

let  zkušeností s remote

Co vám remote workshopy přinesou

Manažerům

Širší pohled

Objevíte, co vše remote režim ovlivňuje, aniž je to snadno vidět.

Funkční nástroje

Zažijete praktické ukázky, které můžete ve svém týmu ihned využít.

Co (ne)dělat

Ukážeme vám konkrétní příklady z firem, kde remote (ne)funguje.

Ještě hlouběji se do svého rozvoje v práci na dálku můžete pustit také v naší Remote leadership akademii.

Zaměstnancům

Úlevu od nefunkčních procesů

Ujasníte si, co (ne)nefunguje. Vaši lidé budou lépe chápat, co a jak od nich potřebujete.

Efektivitu

Dobře zorganizovaná spolupráce na dálku přináší lidem rovnováhu mezi prací a osobním životem.

Větší spokojenost

Váš tým se díky vám dokáže lépe chápat a lidé budou více rozumět svým potřebám.

Projdeme vše, co s remote souvisí

Práce na dálku přináší mnoho výzev, které nejsou na první pohled vidět.
Pomůžeme vám je zvládnout.

Vyberte si téma workshopů

Zrealizujeme pro vás workshop na tato aktuálně nejžádanější témata:

Remote workshopy
pro zaměstnance

Podrobný obsah jednotlivých workshopů vám zašleme na vyžádání.

 

  1. Remote nebo hybrid minimum pro zaměstnance
  2. Komunikace a řešení konfliktů na dálku nebo v hybridním režimu
  3. Efektivita při práci na dálku a v hybridním režimu
  4. Efektivní porady na dálku
  5. Řešení konfliktů v týmu na dálku nebo v hybridním prostředí
  6. Digitální well-being aneb jak se umět odpojit
  7. Nastavení hranic v interakci s ostatními při práci na dálku nebo hybridní práci
  8. Práce s nejistotou či změnou
  9. Práce s vlastními emocemi remote nebo v hybridním prostředí (pokročilost 1, 2 nebo 3)

Remote workshopy
pro manažery

Podrobný obsah jednotlivých workshopů vám zašleme na vyžádání.

 

  1. Remote nebo hybrid minimum pro manažery
  2. Psychologické aspekty remote nebo hybridní spolupráce
  3. Remote nebo hybrid leadership
  4. Komunikace na dálku nebo v hybridním režimu
  5. Organizace práce a time management při práci na dálku nebo hybridním režimu
  6. Vedení porad v remote či hybridním módu spolupráce
  7. Problémy při práci na dálku a jejich řešení
  8. Motivace a angažovanost vzdálených či hybridních pracovníků
  9. Řízení výkonu vzdálených či hybridních pracovníků
  10. Vyladění komunikace a spolupráce týmu na dálku
  11. Změny ve firemní kultuře v remote a hybrid prostředí
  12. Řešení konfliktů na dálku či v remote prostředí
  13. Práce s emocemi v manažerské praxi (pokročilost 1, 2 nebo 3)
  14. Interkultura – vliv národních odlišností na spolupráci na dálku
  15. Stavba týmu na dálku
V případě navazujících workshopů budete mít možnost mezi jednotlivými dny vyzkoušet nové znalosti v praxi a získat od nás zpětnou vazbu.

Organizační informace

Délka:

3,5 h

Forma:

online

Počet účastníků:

12 – 15

Cena:

na vyžádání

Jak budeme pracovat

Naše workshopy jsou interaktivní.
Zažijete na nich reálné situace a odnesete si konkrétní tipy pro svou každodenní praxi.

Remote WS info grafika

Naši lektoři práce na dálku

Remote workshopy vás budou provázet naši zkušení lektoři s bohatými zkušenostmi z praxe.

Michal
Martoch

Michal Martoch

Strategic | Activator | Achiever | Futuristic | Maximizer

Markéta
Ubíková

Markéta Ubíková
Input | Activator | Communication | Intellection | Learner

Michal
Knotek

Michal Knotek
Futuristic | Communication | Individualization | Maximazer | Strategic

Proč s námi

Učíme to, co jsme sami zažili a vyzkoušeli 12letou praxí.
Máme zkušenosti s remote fungováním jednotlivců, týmů i celých firem a dokážeme téma propojit s talent managementem, rozvojem silných stránek i prací s lidským potenciálem.

12+
let školíme práci na dálku
200+
zrealizovaných remote workshopů
3000+
proškolených osob na remote
2
knihy o práci na dálku

Reference

„Od Remote leadership workshopu jsem očekávala, že si oživím téma vzdálené spolupráce a podívám se na něj z perspektivy “nového normálu”. Chtěla jsem se také dozvědět pár praktických tipů. Workshop moje očekávání naplnil. Shrnul pro mě, o čem remote leadership je, a také jsem měla možnost podívat se na situaci očima kolegů. Ráda workshop doporučím i dalším lidem.“
————-
„Before participating in the Remote Leadership Workshop, I expected to refresh the subject, to get a new perspective in the new normal and also to get some practical hints applicable in the new normal. The content of the workshop fulfilled these expectations. It helped me to refresh what leadership is, plus to get a useful insight on how the other colleagues are dealing with new normal. I would recommend this workshop to the other leaders too.“

HR Leader

Commerzbank

„Na Remote leadership workshopu jsem se na své chování v roli leadera chtěl podívat novýma očima. To se splnilo.
Měl jsem možnost zaměřit se na vše, co s leadershipem souvisí, v průběhu celého jednoho dne, a ujasnit si, co je pro mě do budoucna důležité. Potvrdilo se mi, že téma efektivní remote spolupráce je pro mě i mé kolegy klíčové. Workshop rád doporučím dál.“
—————————
„I expected to get some new perspectives for my own leadership behavior. These expectations were fulfilled. I enjoyed focusing on leadership and the challenges related to that for one whole day – refocusing how important leadership is these days and going forward. The comments and reactions of the participants showed me that with this workshop we met an important and sensitive topic. I can fully recommend it to other leaders, searching for new perspectives.“

Michael T. Krüger

CEO Czech Republic and Slovakia

Commerzbank

„Od workshopu jsem očekávala, že se dozvím, jak co nejlépe řídit tým na dálku. Má očekávání byla naplněna. Pochopila jsem úskalí práce s týmem na dálku. Workshop mi pomohl lépe nastavit spolupráci s kolegy, ať už pracují z domova nebo z kanceláře. Vytvořili jsme si týmovou dohodu, kdy pracujeme spolu a kdy asynchronně, tak aby to vyhovovalo úplně všem. Workshop vřele doporučuji.“

Veronika Housková

Learning & Development Manager

O2 Czech Republic

„V roce 2019 probíhala v 9 největších brněnských městských firmách projekt Analýza flexibility včetně návrhu řešení, jak ji efektivně zavést. Firma Talentwork tento projekt splnila v plném rozsahu a s maximálním nasazením. Díky tomuto projektu byly firmy mnohem lépe připravené na potenciální krizi, která se bohužel ukázala s nástupem COVIDu jako reálná.“

Petr Hladík

1. náměstek primátorky

Město Brno

Práce na dálku

e-book

Kniha se zabývá podstatou práce na dálku, jejími přínosy i překážkami a hlavně možností její aplikace do praxe. Jde o ucelený návod. Vyšla i knižně (146 str.).

Řízení vzdálených

pracovníků

E-book o tom, jak efektivně vést lidi na dálku. Jak eliminovat rizika a problémy, s nimiž se setká dříve či později každý. Kniha vyšla i knižně (157 str.).

Využijte naše další měření a programy

Autentický leader

Objevte vlastní strategii leadershipu díky transformačnímu programu Autentický leader.

Remote leadership akademie

100% online trénink na míru pro firmy

Talentwork leadership měření

Zvyšte svou autenticitu v roli leadera
a nasměrujte svůj rozvoj na základě dat.

Chcete si objednat workshop nebo máte dotaz?

    Radka Nepustilová Talentwork

    Radka Hejlová Nepustilová

    obchodní konzultace, zákaznická péče

    Individualization | Woo | Responsibility |
    Harmony | Arranger