“Ve firmě jsem v centru dění, a tak dokážu navnímat, co kdo pro rozvoj potřebuje. Talentwork nejlíp odpovídal mým představám o rozvoji firmy,” říká Kristýna Leniczká, HR Directorka Geetoo v rozhovoru s Janou Švarnou o tom, proč pro leadery firmy vybrala program Autentický leader.
Došlo mimo jiné i na tato témata:
- Jaká byla situace ve firmě před tím, než se do strategického rozvoje pustili.
- Co vše si během programu ve firmě vyjasnili a vyříkali.
- Jaké procesy jim pomohl Autentický leader rozhýbat.
- Jaký vliv má rozvoj leaderů na fungování lidí ve firmě.
Geetoo je technologická společnost, založena v roce 2004. Jako jediná firma v ČR je držitelem prestižního ocenění od americké softwarové korporace VMware v oblasti moderního vývoje aplikací – Modern Application Award 2020. Geetoo se zabývá poskytováním IaaS, PaaS a hybridními řešeními.
Marta Plecitá, autor článku
Copywriting
Individualization | Connectedness | Strategic | Empathy | Input
Marta je naše Paní Klávesnice. Tvoří většinu textů, které od nás čtete na webu, v newsletterech nebo na sítích. Když se doslechne, že vás její texty oslovily a podpořily v osobním rozvoji, má velkou radost.